進(jìn)機(jī)關(guān)的比重連年減少
剛開始找工作那會(huì)兒，院里的同學(xué)幾乎都報(bào)了公務(wù)員�？陕暮芏嗳司腿フ移渌ぷ髁�，最后真正去當(dāng)公務(wù)員的卻不多
2015年國家公務(wù)員招錄人數(shù)比2014年增加近300人，報(bào)考人員卻比2014年少11.5萬人，而實(shí)際只有近90萬人參加考試。無論是報(bào)考人數(shù)，還是招錄比，2015年都是近五年的最低點(diǎn)。但對于應(yīng)屆畢業(yè)生來說，卻是更難考了。
為了支持同學(xué)們考試，學(xué)院專門辟出一間教室，裝上空調(diào)、熱水器以備學(xué)生們復(fù)習(xí)考試�！皬�9月份開始，我?guī)缀醵际窃缟狭c(diǎn)半起床，七點(diǎn)到教室，真的可以和高考有一拼了。這近一年的考公之路，幾乎投入了我全部的心血。剛開始找工作那會(huì)兒，院里的同學(xué)幾乎都報(bào)了公務(wù)員�？陕暮芏嗳司腿フ移渌ぷ髁耍詈笳嬲ギ�(dāng)公務(wù)員的卻不多”，回憶起考試之路，小劉至今感慨萬千。
小劉的同學(xué)們也不例外。從她們學(xué)院最近三年的數(shù)據(jù)來看，畢業(yè)生就職于機(jī)關(guān)的比例呈遞減狀態(tài)。如2013年進(jìn)入公務(wù)員事業(yè)單位人員比為32.6%，2014年為26.4%。而截至目前，小劉這一屆畢業(yè)生今年進(jìn)入公務(wù)員事業(yè)單位的約14.3%，其中在縣區(qū)以下基層工作的畢業(yè)生約70%。
這也跟“主動(dòng)放棄”有關(guān)系。小吳就是考慮了很久最終選擇了一家企業(yè)，“國家機(jī)關(guān)的公務(wù)員競爭太大。要是去基層工作，工作瑣碎，工資又不高，還不如找一個(gè)工資高，有挑戰(zhàn)的工作”。
另外，一個(gè)必須提及的因素是，近幾年公務(wù)員招考時(shí)，很多職位都要求有兩年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，也限制了應(yīng)屆畢業(yè)生的報(bào)考比例。
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