近年來,張家口市發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢,突出部門業(yè)務開展與脫貧攻堅工作相結(jié)合的原則,按照“短期扶貧靠造林、中期扶貧靠管護、長期扶貧靠產(chǎn)業(yè)”的林業(yè)生態(tài)扶貧工作思路,要求各縣區(qū)建立健全生態(tài)護林員動態(tài)調(diào)整機制,按照應聘盡聘的原則,適度放寬生態(tài)護林員選聘年齡,通過“六個到位”強力推進生態(tài)扶貧各項工作。
精準識別到位, 各縣區(qū)林業(yè)草原主管部門與財政、扶貧部門建立工作溝通、信息共享機制,對建檔立卡貧困人口身份進行精準識別,選聘的建檔立卡生態(tài)管護員須經(jīng)扶貧部門身份核實確認;選聘任用到位,要求選用的生態(tài)管護員,必須符合管護崗位需求,滿足管護工作條件,具有履職盡責能力;協(xié)議簽訂到位,與管護人員簽訂的協(xié)議中必須明確管護責任、管護面積、任務分工、勞務報酬等重要條款, 有效督促雙方履行合約;組織培訓到位,各縣區(qū)林業(yè)草原主管部門通過組織開展森林防火、病蟲害防治、管護等方面的培訓等措施,切實提高管護人員履職盡責能力;監(jiān)督考核到位,建立健全管護人員監(jiān)督考核機制,獎優(yōu)罰劣,切實杜絕吃空餉、 不履職盡責等現(xiàn)象;資金兌現(xiàn)到位,對認真履行管護責任的管護員, 及時兌現(xiàn)其勞務報酬,杜絕拖欠、吃拿卡要等問題。 通過六項措施的落實,有效提升了全市 “生態(tài)補償脫貧一批”助力脫貧攻堅的精準度,為全面落實林業(yè)生態(tài)扶貧任務奠定了堅實基礎。 (記者趙彩芬 通訊員康福慶)
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