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2月17日，記者從石家莊市人社局了解到，石家莊市出臺的《關(guān)于切實做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)勞動用工保障工作方案》中提出，從失業(yè)保險基金中列支6.4億元，支持企業(yè)開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)；各縣（市、區(qū)）要做好企業(yè)復(fù)工人員的生活保障，確保復(fù)工人員順利出入社區(qū)，社區(qū)依據(jù)企業(yè)工作證明，發(fā)放“綠色通行證”，允許企業(yè)新招錄員工憑工作證明在社區(qū)租住。

做好勞動用工供需對接

方案要求，對企業(yè)用工需求情況進行全面摸底，認真統(tǒng)計后，形成用工需求清單；對轄區(qū)內(nèi)未就業(yè)人員和有就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力進行全面摸底，形成勞動力供給清單。市、縣兩級人社部門要按照“兩個清單”，組織發(fā)動全市公共就業(yè)人才服務(wù)機構(gòu)和人力資源服務(wù)機構(gòu)，統(tǒng)籌做好勞動用工“供需對接”。

依托主流媒體、政府門戶網(wǎng)站、市縣人社部門微信公眾號及知名網(wǎng)絡(luò)平臺，廣泛發(fā)布企業(yè)崗位信息；利用“農(nóng)村勞動力數(shù)據(jù)庫”，篩選未就業(yè)的勞動力，通過手機短信、微信等，對用工信息進行點對點精準推送。大力開展線上春風(fēng)行動、線上民營企業(yè)周等系列招聘活動。

充分發(fā)揮石家莊人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園的功能作用，指導(dǎo)高新區(qū)、橋西區(qū)、正定新區(qū)等三家人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，發(fā)揮自身資源廣、平臺豐富的優(yōu)勢，帶動全市各級各類人力資源服務(wù)機構(gòu)，大力發(fā)掘、吸引產(chǎn)業(yè)急需勞動力。

根據(jù)就業(yè)見習(xí)補貼政策，組織石家莊市符合條件的16～24歲失業(yè)青年到重點企業(yè)進行就業(yè)見習(xí)，為重點企業(yè)提供用工支持，所需補貼資金從就業(yè)補助資金中列支。

給予用工企業(yè)一次性吸納就業(yè)補貼

加大政策支持力度，切實為企業(yè)用工提供政策支持。

擴大企業(yè)吸納就業(yè)補貼人員范圍，在原有招用畢業(yè)2年內(nèi)高校畢業(yè)生和招用去產(chǎn)能企業(yè)失業(yè)人員條件的基礎(chǔ)上，將吸納登記失業(yè)半年以上的人員納入補貼范圍，按每人1000元標(biāo)準給予用工企業(yè)一次性吸納就業(yè)補貼。

加大失業(yè)保險援企穩(wěn)崗力度，對不裁員或少裁員的參保企業(yè)，返還其上年度實際繳納失業(yè)保險費的50％；對面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難且恢復(fù)有望、堅持不裁員或少裁員的參保企業(yè)，返還失業(yè)保險費標(biāo)準按照6個月的全市月人均失業(yè)保險金標(biāo)準和參保職工人數(shù)確定。

擴大中小微企業(yè)穩(wěn)崗返還政策受益面，疫情防控期間，中小微企業(yè)裁員率不高于上年度全國城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率防控目標(biāo)，30人（含）以下、裁員率不超過參保職工總數(shù)20%的參保企業(yè)，可以申請穩(wěn)崗返還。根據(jù)該市職業(yè)技能提升行動方案，從失業(yè)保險基金中列支6.4億元，支持企業(yè)開展各類職業(yè)技能培訓(xùn)。

新招員工可憑工作證明在社區(qū)租住

方案要求，相關(guān)部門對政府或企業(yè)組織的返城復(fù)工客運包車、定制班車等交通工具要落實個人防護及消毒措施，確保復(fù)工人員和農(nóng)民工安全有序順利返崗。

各級各類企業(yè)要按照《關(guān)于切實做好復(fù)工復(fù)產(chǎn)企業(yè)返崗員工健康登記有關(guān)工作的緊急通知》文件精神，切實落實主體責(zé)任，向返崗人員和新招錄員工發(fā)放個人健康登記表，及時匯總員工健康情況，并按照屬地原則上報企業(yè)所在地的應(yīng)對疫情工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

各縣（市、區(qū)）要做好企業(yè)復(fù)工人員的生活保障，確保復(fù)工人員順利出入社區(qū)。社區(qū)依據(jù)企業(yè)工作證明，發(fā)放“綠色通行證”。允許企業(yè)新招錄員工憑工作證明在社區(qū)租住。企業(yè)主管部門要指導(dǎo)企業(yè)制定嚴密的疫情防控工作方案。嚴格執(zhí)行戴口罩、測體溫、分餐制以及消殺通風(fēng)等防控措施，確保企業(yè)員工健康工作。（燕都融媒體記者李春煒）

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