只要能夠支付欠薪
就可不擔(dān)刑事責(zé)任
針對(duì)建筑領(lǐng)域欠薪問題多發(fā)，當(dāng)事人依然逍遙法外的現(xiàn)實(shí)，為切實(shí)保護(hù)農(nóng)民工權(quán)益，2011年2月25日，十一屆全國(guó)人大常委會(huì)第十九次會(huì)議表決通過《刑法修正案(八)》，對(duì)一些嚴(yán)重?fù)p害勞動(dòng)者利益的行為加大懲處力度，將部分拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬的行為納入刑法調(diào)整范圍，首次設(shè)立“拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪”。自此，打擊惡意欠薪者有了更有力的法律武器。其后，《最高人民法院關(guān)于審理拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬刑事案件適用法律若干問題的解釋》的出臺(tái)使得該罪名在審判實(shí)踐中具有了更強(qiáng)的可操作性和適用性。
《刑法修正案(八)》第41條規(guī)定：以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬，數(shù)額較大，經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的，處3年以下有期徒刑或者拘役，并處或者單處罰金；造成嚴(yán)重后果的，處3年以上7年以下有期徒刑，并處罰金�！蹲罡呷嗣穹ㄔ宏P(guān)于審理拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬刑事案件適用法律若干問題的解釋》對(duì)“數(shù)額較大”作出了具體解釋：拒不支付1名勞動(dòng)者3個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額在5000元至2萬(wàn)元以上的；拒不支付10名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在3萬(wàn)元至10萬(wàn)元以上的。
去年12月，省高級(jí)人民法院等多部門針對(duì)“欠薪”頑疾聯(lián)合出臺(tái)具體意見：今后，拒不支付1名勞動(dòng)者3個(gè)月以上勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額在8000元以上的，拒不支付10名以上勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額在5萬(wàn)元以上的，即可認(rèn)定為涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬犯罪案件。同時(shí)，公安機(jī)關(guān)可直接受理涉嫌拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬案件的報(bào)案、投訴和舉報(bào)。該罪的設(shè)定看似為了懲罰惡意欠薪者，但其真正的目的還是讓勞動(dòng)者拿到欠薪。為此，刑法中該條規(guī)定還給了欠薪者一個(gè)“脫罪”的法定理由，即在政府有關(guān)部門責(zé)令支付之下，只要能夠支付欠薪，就可以不承擔(dān)刑事責(zé)任�？梢姡幜P不是目的，保障勞動(dòng)者權(quán)益才是根本。要使欠薪入刑起到良好持久的效果，相關(guān)部門要嚴(yán)格執(zhí)法，發(fā)現(xiàn)一起，追究一起，形成高壓態(tài)勢(shì)。同時(shí)，要加大法律宣傳，加強(qiáng)普法教育，促使企業(yè)主切實(shí)履行責(zé)任，避免惡意欠薪發(fā)生。
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