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石家莊市困難職工解困脫困工作啟動(dòng)

確保2020年石家莊市現(xiàn)有建檔困難職工中能脫困的全部實(shí)現(xiàn)脫困。難以脫困的通過推動(dòng)納入政府救助體系，建立工會(huì)常態(tài)化幫扶機(jī)制實(shí)現(xiàn)解困

河北新聞網(wǎng)訊（戴麗麗）日前，石家莊市工會(huì)困難職工解困脫困建檔立卡工作培訓(xùn)會(huì)召開。會(huì)上印發(fā)了《石家莊市總工會(huì)關(guān)于進(jìn)一步做好困難職工解困脫困工作的實(shí)施意見》以及新的困難職工認(rèn)定、檔案管理辦法等。這標(biāo)志著石家莊市困難職工解困脫困工作全面啟動(dòng)。

根據(jù)實(shí)施意見，2018-2020年，石家莊市每年按比例幫扶建檔立卡的困難職工解困脫困。其中，2018年完成50%，2019年完成40%，2020年完成10%。對(duì)新產(chǎn)生的困難職工同步建檔立卡、同步實(shí)施幫扶，同步解困脫困，確保2020年石家莊市現(xiàn)有建檔困難職工中，能脫困的全部實(shí)現(xiàn)脫困。難以脫困的通過推動(dòng)納入政府救助體系，建立工會(huì)常態(tài)化幫扶機(jī)制實(shí)現(xiàn)解困。

針對(duì)困難職工具體致困原因和脫困需求，該市將采取“四個(gè)一批”措施，分類實(shí)施幫扶。針對(duì)有勞動(dòng)能力的困難職工，通過加強(qiáng)技能培訓(xùn)、提供創(chuàng)業(yè)援助等方式解困脫困一批；針對(duì)因企業(yè)欠繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)或沒有落實(shí)相關(guān)社保待遇的困難職工，推動(dòng)將其納入國家社會(huì)保險(xiǎn)制度覆蓋一批；針對(duì)因病致困的職工，推動(dòng)將其納入大病保險(xiǎn)和醫(yī)療互助保險(xiǎn)保障一批；針對(duì)符合低保條件的困難職工，通過社會(huì)救助兜底一批。

為推動(dòng)困難職工解困脫困三年計(jì)劃如期完成，該市將創(chuàng)新解困脫困工作方法。推動(dòng)構(gòu)建政府、市場、社會(huì)協(xié)同推進(jìn)的“三位一體”困難職工大解困格局，建立與政府有關(guān)部門協(xié)商解決困難職工問題的聯(lián)動(dòng)工作機(jī)制，聚合各類解困資源實(shí)現(xiàn)石家莊市困難職工的解困脫困。

工會(huì)系統(tǒng)將著力把職工服務(wù)中心打造成社會(huì)組織樞紐型平臺(tái)和孵化基地。鼓勵(lì)和動(dòng)員有條件的社會(huì)組織及個(gè)人參與解困。同時(shí)探索向市場購買服務(wù)的方式，引進(jìn)專業(yè)力量，提高幫扶效果。

為做到精準(zhǔn)識(shí)別，提高幫扶實(shí)效，目前，石家莊市工會(huì)系統(tǒng)正對(duì)石家莊市困難職工重新進(jìn)行全面深入地摸底調(diào)查核查。符合標(biāo)準(zhǔn)的保留，不符合標(biāo)準(zhǔn)的退出，新發(fā)現(xiàn)的及時(shí)建檔，實(shí)現(xiàn)在檔困難職工檔案動(dòng)態(tài)化管理。在此基礎(chǔ)上，建立“一幫一”結(jié)對(duì)幫扶制度。

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