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同月發(fā)放“雙薪”可合并計稅

另外，在同一個月內發(fā)放年終獎和年終雙薪的，可根據單位性質分別對待。其中，如屬于機關，則“雙薪”可按年終獎處理；如果屬于企業(yè)，有“雙薪”也有年終獎金的，可合并為年終獎，否則并入當月工資計稅。

舉例來說，A單位屬于機關，其年終雙薪和年終獎在同一個月內發(fā)放，年終獎為1萬元，年終雙薪為3500元，當月工資為2000元，則應納稅所得額為：(10000+3500+2000)-3500=12000（元），12000除以12，得數(shù)1000對應的適用稅率為3%，速算扣除數(shù)為0，個稅應納稅額為：12000×3%-0=360（元）。當月工資由于低于3500元的費用扣除標準，不再繳納個人所得稅。該納稅人當月共計應納個人所得稅360元。

石市地稅還提醒納稅人，半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，不能按照年終獎計稅方法計稅。（記者陳霞）

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