三是加大區(qū)域人才合作。積極推進京津冀和環(huán)渤海人才區(qū)域合作，吸納京津高層次人才通過兼職、定期服務、技術開發(fā)、項目引進、科技咨詢等方式，參與我省經濟社會發(fā)展。通過舉辦“京津冀招才引智大會”、京津高層次人才河北行、河北創(chuàng)業(yè)周等活動，使京津人才和高科技成果與我省創(chuàng)新載體、創(chuàng)業(yè)資本等要素進行對接。加強環(huán)渤海區(qū)域人才合作，積極推進環(huán)渤海區(qū)域人才智力交流，為吸引高層次人才跨地區(qū)智力服務、科研合作、投資創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造寬松環(huán)境。
四是推進產學研合作培養(yǎng)人才。引導支持各類科技園區(qū)、科研院所、企業(yè)集團、高等院校等通過共建科技創(chuàng)新平臺、合作開展教育、共同實施重大項目等方式，培養(yǎng)高層次人才和創(chuàng)新團隊。實施優(yōu)秀人才創(chuàng)新項目擇優(yōu)資助計劃，對高層次人才予以經費資助。實行“人才+項目”培養(yǎng)模式，健全重點科研課題、重大項目與重點人才對接機制，促進學科鏈、產業(yè)鏈和人才鏈的有機融合。
五是扶持人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。統(tǒng)籌人才、產業(yè)等政策，整合全省人才發(fā)展基金、科技項目資金、成果轉化專項資金、科技型中小企業(yè)扶持資金等，突出重點，集成優(yōu)勢，大力支持帶技術、帶資金、帶項目來冀創(chuàng)業(yè)的科技人才。設立引進科技領軍人才和創(chuàng)新團隊專項資金，對引進的領軍人才提供一定的資金支持，為各類領軍人才創(chuàng)業(yè)提供便利條件。完善就業(yè)補貼、稅收優(yōu)惠、財政貼息制度，加強創(chuàng)業(yè)風險投資、技術支持、技能培訓和服務指導，提高人才創(chuàng)業(yè)成功率。加快實施科技“小巨人”成長計劃，培育一批發(fā)展?jié)摿Υ蟆⑹袌銮熬昂玫目萍夹椭行∑髽I(yè)。
六是引導人才向企業(yè)和基層聚集。依據區(qū)域主導產業(yè)發(fā)展需求，建立高端產業(yè)公共研發(fā)平臺，進行科技項目創(chuàng)新，培養(yǎng)產業(yè)急需人才，實施特殊人才儲備。鼓勵和支持企業(yè)建立“院士工作站”“專家工作站”“技能大師工作室”，建立健全各類專家、“科技特派員”到基層服務的長效機制，鼓勵和引導高校畢業(yè)生到企業(yè)和基層就業(yè)創(chuàng)業(yè)，促使優(yōu)秀人才向經濟建設主戰(zhàn)場和改革發(fā)展第一線聚集。
相關新聞：
南和：無人機助力秸稈
孟買踩踏事件中至少22
黃驊冬棗采摘旅游活動
石家莊市滹沱河生態(tài)修