今年9月中旬，河北省人社廳開(kāi)放了全省職業(yè)技能培訓(xùn)系統(tǒng)，并在全省范圍內(nèi)啟動(dòng)了2022年職業(yè)技能培訓(xùn)攻堅(jiān)行動(dòng)，按照攻堅(jiān)行動(dòng)統(tǒng)一部署，石家莊高新區(qū)人社局迅速進(jìn)行了動(dòng)員部署，在一個(gè)月時(shí)間內(nèi)組織1.8萬(wàn)人參加了各類(lèi)職業(yè)技能培訓(xùn)。
2019年以來(lái)，石家莊高新區(qū)人社局積極響應(yīng)國(guó)家力推企業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)，培養(yǎng)成熟產(chǎn)業(yè)工人隊(duì)伍的號(hào)召，不斷探索完善企業(yè)職工培訓(xùn)模式，總結(jié)出了“五化”指引培訓(xùn)方法，形成了系統(tǒng)化、制度化、體系化的企業(yè)職工培養(yǎng)模式。一是內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍“專(zhuān)業(yè)化”。指導(dǎo)企業(yè)組建由企業(yè)高管、專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、車(chē)間主任、班組長(zhǎng)及技術(shù)骨干組成的內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍，對(duì)內(nèi)訓(xùn)師進(jìn)行培訓(xùn)，使每名內(nèi)訓(xùn)師都具備專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)能力，促使內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍“專(zhuān)業(yè)化”。二是教案“模塊化”。內(nèi)訓(xùn)師結(jié)合自身崗位特點(diǎn)，編寫(xiě)課程培訓(xùn)教案，同時(shí)組織企業(yè)錄制課程影音資料，放在企業(yè)學(xué)習(xí)云平臺(tái)，使培訓(xùn)課程“模塊化”。三是課程安排“標(biāo)準(zhǔn)化”。對(duì)不同工種、不同等級(jí)的培訓(xùn)，結(jié)合“模塊化”教案，合理編班分組，組合培訓(xùn)課程，使每一類(lèi)培訓(xùn)課程“標(biāo)準(zhǔn)化”。四是職工培訓(xùn)“系統(tǒng)化”。指導(dǎo)企業(yè)對(duì)員工年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷等情況進(jìn)行摸底，為每一名在職、新入職員工量身定制在企業(yè)工作的培訓(xùn)規(guī)劃，助推培訓(xùn)“系統(tǒng)化”。五是培訓(xùn)“制度化”。指導(dǎo)企業(yè)編制職業(yè)技能提升培訓(xùn)工作大綱及《五年培訓(xùn)規(guī)劃方案》，打造“學(xué)習(xí)型”企業(yè)，助力培訓(xùn)“制度化”。
得益于“五化”工作法的指引和高新區(qū)人社局工作人員的入企動(dòng)員、指導(dǎo)，保障了省、市職業(yè)技能培訓(xùn)政策能夠在高新區(qū)快速落地，也使得石家莊高新區(qū)成為了全市職業(yè)技能培訓(xùn)工作的領(lǐng)頭雁。2022年全市新開(kāi)班培訓(xùn)人數(shù)1.8萬(wàn)人次，高新區(qū)完成了1.1萬(wàn)人次，占比達(dá)到61%，共計(jì)為區(qū)內(nèi)企業(yè)爭(zhēng)取上級(jí)各類(lèi)培訓(xùn)補(bǔ)助資金1600余萬(wàn)元。
近期，正定、藁城、深澤等縣區(qū)陸續(xù)來(lái)高新區(qū)觀摩學(xué)習(xí)，“五化”培訓(xùn)模式在全市范圍內(nèi)得到了推廣認(rèn)可，起到了示范引領(lǐng)的作用，帶動(dòng)了石家莊市的職業(yè)技能培訓(xùn)工作，為全市經(jīng)濟(jì)總量過(guò)萬(wàn)億目標(biāo)貢獻(xiàn)了力量。
10月21日，市人社局就業(yè)服務(wù)中心到石家莊高新區(qū)就企業(yè)職業(yè)技能培訓(xùn)工作進(jìn)行調(diào)研交流，充分肯定了以企業(yè)為主體開(kāi)展的職業(yè)技能培訓(xùn)工作。
相關(guān)新聞：
石家莊欒城區(qū)：政策引領(lǐng) 惠企發(fā)展
正定縣曲陽(yáng)橋鎮(zhèn)西里寨村：電商直播助農(nóng)增收
石家莊井陘礦區(qū)積極創(chuàng)建綠色宜居社區(qū)
河北最新通知！事關(guān)中
石家莊裕華區(qū)發(fā)布最新
時(shí)政現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)丨感悟延安
我國(guó)養(yǎng)老服務(wù)體系進(jìn)一