8月24日下午，省委組織部副部長、省人力資源和社會保障廳黨組書記、廳長王亮一行來廊，就我市人力資源和社會保障工作進行調(diào)研。市委常委、常務副市長李波陪同調(diào)研。
當天下午，王亮一行首先來到新奧集團總部和新奧研究院，詳細了解該集團的發(fā)展歷程和清潔能源的生產(chǎn)利用情況，并召開座談會聽取新奧集團、新奧科技公司整體情況匯報，同與會人員就高端人才引進使用和構(gòu)建京津冀用人聯(lián)動機制等問題進行交流探討。在市人力資源市場，王亮詳細詢問了我市在失業(yè)保險辦理程序、職業(yè)介紹平臺建設、優(yōu)化人才交流服務等方面的政策落實情況，對我市人才工作所取得的成績予以充分肯定。
在隨后召開的匯報會上，王亮認真聽取了我市開展人力資源和社會保障工作的總體情況匯報。他說，廊坊就業(yè)形勢總體穩(wěn)定，社會保障水平持續(xù)提高，人事制度改革扎實推進，在服務京津冀協(xié)同發(fā)展、推進高端人才引進等方面取得了很大成績。廊坊市人社系統(tǒng)領(lǐng)導班子硬、職工隊伍強、服務作風好，要繼續(xù)發(fā)揚良好的工作傳統(tǒng)，及時總結(jié)工作中的經(jīng)驗做法，勇于創(chuàng)新，求真務實，力爭人社工作在全省乃至全國走在前列。
王亮強調(diào)，人社工作涉及民生領(lǐng)域的方方面面，政策性強、涉及面廣、任務非常重、意義十分重大，要密切關(guān)注形勢發(fā)展，及時研究和調(diào)整相關(guān)工作部署，更好地服務于人民群眾、民生工作和社會穩(wěn)定。要搶抓協(xié)同發(fā)展機遇，找準與京津合作的切入點，積極主動對接，努力實現(xiàn)京津廊三地在就業(yè)用工、社保體系建設和人才交流方面的暢通互聯(lián)。要統(tǒng)籌做好機關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革各項工作，在把握總體目標和基本原則的基礎上，緊密結(jié)合本地實際，切實研究和制定切實可行的實施意見和辦法，確保改革按照時間節(jié)點扎實有序推進。要突出工作重點，突破工作難點，在促進就業(yè)、保障勞動者權(quán)益、實施人才引進、工資制度改革等方面下大力氣、做好文章，確保各項工作任務的圓滿完成。
李波表示，將以此次省人社廳領(lǐng)導來廊調(diào)研為契機，按照省廳領(lǐng)導提出的意見和建議，結(jié)合廊坊實際，采取有效措施，狠抓工作落實，把各項工作做好，爭取全市人力資源和社會保障工作再上新的臺階。
相關(guān)新聞：
油價迎年內(nèi)第11次上漲
習近平為何如此重視這
首位“太空漫步”宇航
有關(guān)中央經(jīng)濟工作會議