去年以來，共青團武邑縣委深入貫徹落實相關工作部署，著力推動共青團在縣域強化政治功能、形成社會功能。
制定《武邑縣基層團組織負責同志述職評議考核辦法》等制度，嚴格落實縣屬團組織書記評議考核工作；加強西部計劃志愿者鍛煉，選派4名志愿者作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)級團委副書記，推選20名優(yōu)秀大學生志愿者作為基層團組織兼職副書記；指導完成縣志愿服務聯(lián)合會、縣春暉義工協(xié)會換屆和青年社團建設，吸收一批熱愛共青團工作、有志愿服務精神和示范帶頭作用發(fā)揮較好的青年進入團組織，目前共有會員500余人。
著力加強黨政機關、事業(yè)單位、國有企業(yè)、學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)等傳統(tǒng)領域團組織覆蓋、提升建設質量，確保符合條件的應建盡建，目前覆蓋率已達100%；累計建立社會組織團支部60個，培育團屬青年社會組織3家、青年社團6個，常態(tài)化聯(lián)系服務社會領域團員青年1600余人，共青團在新型青年群體中的覆蓋面和服務鏈得到有效拓展。
推動資金籌集渠道從“單一性”轉變?yōu)椤岸嘣保ㄟ^強化組織引導、搭建工作平臺、延伸工作觸角，爭取工青婦聯(lián)合服務品牌工作專項資金，用于關愛留守兒童，爭取幻方助學、茅臺助學等“希望工程”項目；每年為“返家鄉(xiāng)”大學生提供實習見習崗位，聯(lián)合縣人社局等部門開展線下企業(yè)招聘會活動服務青少年學生。（董麗麗、耿國娜）
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