河北新聞網(wǎng)訊（柳青、劉美）為鼓勵引導(dǎo)農(nóng)民工等務(wù)工人員就地過年，及時提供就業(yè)服務(wù)、權(quán)益維護(hù)等幫助，讓農(nóng)民工等務(wù)工人員感受黨和政府的溫暖關(guān)心與關(guān)懷，近日，河北省承德市人社局印發(fā)《“迎新春送溫暖、穩(wěn)崗留工”專項(xiàng)行動工作實(shí)施方案》，鼓勵引導(dǎo)農(nóng)民工等務(wù)工人員就地過年。
開展穩(wěn)崗送服務(wù)活動。在做好疫情防控的基礎(chǔ)上，開展“送政策、送服務(wù)”活動，走訪留崗留工企業(yè)、用工單位，通過媒體渠道發(fā)布《致在承德務(wù)工農(nóng)民工朋友的一封信》《致承德籍農(nóng)民工朋友的倡議書》，鼓勵引導(dǎo)農(nóng)民工等務(wù)工人員留在就業(yè)地安心生活、舒心過年。組織開展豐富多彩的送溫暖慰問活動，鼓勵引導(dǎo)企業(yè)采取以崗留人、以薪留工、發(fā)放“留崗紅包”、給予“過年禮包”、改善就餐條件、安排文化娛樂活動等措施，吸引外地員工盡量就地過年。
持續(xù)開展職業(yè)技能培訓(xùn)。實(shí)施職業(yè)技能提升行動，開展“互聯(lián)網(wǎng)十職業(yè)技能培訓(xùn)”計劃，向各類勞動者、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)全面開放“中國職業(yè)培訓(xùn)在線”“就業(yè)創(chuàng)業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)在線”“新職業(yè)在線學(xué)習(xí)平臺”等54家線上平臺和承德市遴選的符合補(bǔ)貼條件的4家優(yōu)質(zhì)線上培訓(xùn)平臺，構(gòu)建以學(xué)員為中心、以優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源和師資為主導(dǎo)、以信息技術(shù)為支撐的自主學(xué)習(xí)系統(tǒng)，開展線上線下融合授課培訓(xùn)。支持企業(yè)對留承過年和在崗工作職工，利用業(yè)余時間開展線上技能培訓(xùn)，假期推進(jìn)疫情防控與職業(yè)技能提升“兩不誤、雙促進(jìn)”。
做好失業(yè)保險待遇發(fā)放。繼續(xù)加強(qiáng)對失業(yè)保險穩(wěn)崗返還、以工代訓(xùn)等穩(wěn)崗政策宣傳和落實(shí)力度，引導(dǎo)企業(yè)不裁員、少裁員。繼續(xù)實(shí)施失業(yè)保險擴(kuò)圍政策，按規(guī)定落實(shí)失業(yè)保險金、失業(yè)補(bǔ)助金等各項(xiàng)失業(yè)保險待遇。主動適應(yīng)春節(jié)期間群眾生活急需待遇申領(lǐng)相對集中、疫情防控需要等實(shí)際，開通經(jīng)辦服務(wù)咨詢電話，優(yōu)先采取線上方式申領(lǐng)失業(yè)保險待遇；對線上申領(lǐng)確有困難的，通過電話指導(dǎo)、上門服務(wù)、增設(shè)“潮汐”窗口等方式，幫助失業(yè)人員方便快捷申領(lǐng)待遇。
強(qiáng)化勞動者合法權(quán)益保障。廣泛開展勞動保障法律法規(guī)和政策宣傳活動，加強(qiáng)對用工單位的指導(dǎo)和服務(wù)，指導(dǎo)用工單位按時足額支付勞動者工資報酬，對安排員工在法定節(jié)假日休息日加班的，要依法安排補(bǔ)休或支付加班工資，切實(shí)保障職工合法權(quán)益。加強(qiáng)春節(jié)期間勞動監(jiān)察執(zhí)法，暢通舉報投訴渠道，開展根治欠薪冬季專項(xiàng)行動，清理整頓人力資源市場秩序，嚴(yán)厲打擊“黑中介”、虛假招聘、就業(yè)歧視等違法違規(guī)行為，為勞動者和用人單位提供便捷及時維權(quán)的服務(wù)。
加強(qiáng)返鄉(xiāng)返崗服務(wù)保障。發(fā)揮農(nóng)民工返崗復(fù)工服務(wù)保障機(jī)制和“點(diǎn)對點(diǎn)”用工對接服務(wù)平臺作用，及時收集發(fā)布用工信息，加強(qiáng)輸出地和輸入地信息對接和勞務(wù)協(xié)作，引導(dǎo)有序外出就業(yè)。各縣（市、區(qū)）可結(jié)合實(shí)際設(shè)立穩(wěn)崗留工服務(wù)專線和就業(yè)服務(wù)站點(diǎn)，暢通用工服務(wù)渠道。
強(qiáng)化全方位公共就業(yè)服務(wù)。組織開展好“春風(fēng)行動”“就業(yè)援助月”等線上招聘活動，廣泛開展宣傳發(fā)動，加大招聘信息推介力度。市縣區(qū)公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要積極開展“131”服務(wù)，根據(jù)求職者的特點(diǎn)和需求，提供至少1次職業(yè)指導(dǎo)、3個適合的崗位推介、1個培訓(xùn)項(xiàng)目。
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