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近日，按照國(guó)家和省文件精神，承德市積極安排部署疫情防控期間事業(yè)單位工作人員有關(guān)工資待遇工作。

一是擬為醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)核增一次性績(jī)效工資總量。將因地制宜向防控任務(wù)重、風(fēng)險(xiǎn)程度高的醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)單位核增績(jī)效工資總量，作為關(guān)心醫(yī)務(wù)人員的措施之一，突出對(duì)敢于擔(dān)當(dāng)、勇挑重?fù)?dān)、加班加點(diǎn)參加疫情防控的一線工作人員特別是作出突出貢獻(xiàn)的人員傾斜。

二是明確對(duì)隔離觀察等不能提供正常勞動(dòng)期間的工資政策。對(duì)新型冠狀病毒肺炎患者、疑似病人、密切接觸者在其隔離治療期間或醫(yī)學(xué)觀察期間以及因政府實(shí)施隔離措施或采取其他緊急措施導(dǎo)致不能提供正常勞動(dòng)的事業(yè)單位工作人員，在此期間的工資福利待遇由其所在單位按出勤對(duì)待。（沈世英）

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